Sao toàn la tuyển kinh nghiệm nhiều thế! sinh viên mới ra trường thi làm sao có kinh nghiệm...!!!
Senior .Net Developer
Our Team
Our project management team has experience working with startups, medium-sized companies, and Fortune 500 companies. We understand all major development life cycle methodologies and can adapt our processes to best fit a client’s need.
We only hire the best, and we are proud of our team. Our employees are extremely talented and committed, and because of our experience we are able to quickly move from concept, to development, to final product
For more information, please visit: http://www.pops.vn
Contact Person: Ms. Kieu Pham Email: kieu.pham@pops.com.vn Skype: phminhkieu
Job Details:
As a Senior Web Developer on our team, your primary mission will be to architect and develop highly scalable technology solutions for our clients. Your expertise with ASP.Net, C#, SQL, HTML and JavaScript will be critical when assisting in the development of highly performing sites. Solid knowledge of front-end technologies such as HTML, CSS, JQuery, and AJAX will round out your technical skill set.
Requirement:
Technical Skill:
• 3-5 years of experience as an ASP.NET web application developer using C#;
• 2+ years of experience of cross-browser web UI development using JavaScript with JQuery;
• 2+ years of experience working with MS SQL Server as the database back-end for web applications;
• Have strong knowledge of HTML/CSS/JavaScript;
• Know the latest front end packages/libraries such as AJAX, JQuery;
• Be an expert at SQL stored processes; you should be able to architect and specify database structures;
• Have moderate experience setting up and managing servers / components / configurations;
• Have knowledge of Entity Framework
• Education required: Bachelor’s degree in Computer Engineering, or strong Computer Science background;
Non-technical Skill:
• Candidate should have good communication skills; ability to read and write in English is a must;
• Be able to work within teams and individually;
• Have good organizational skills: able to meet deadlines, and achieve and maintain expected productivity levels;
• Be able to follow procedures;
Sao toàn la tuyển kinh nghiệm nhiều thế! sinh viên mới ra trường thi làm sao có kinh nghiệm...!!!
Senior là phải có kinh nghiệm. Lương 700-1000 $ là cao gấp 2-3 lần mức lương cho người chưa có kinh nghiệm.
tuyển kinh nghiệm chỉ là 1 hình thức cướp nhân viên lẫn nhau giữa các công ty, nằm trong chiến lược phát triển cũng như phá hoại theo nghĩa đen, ai không bản lĩnh thì sẽ cuốn theo, nói cho cùng cũng chỉ làm công ăn lương)
Câu này làm mình nhớ đến công ty cũ của mình, cứ nhân viên nào muốn nghỉ là lại ca bài "công ty khác hay là người khác muốn phá hoại công ty..." mà chẳng để ý họ đã làm gì để nhân viên bất mãn, bức xúc như thế nào. Ra đi là điều tất yếu. Buồn cười hơn nữa là cứ nhân viên nào đã ra khỏi công ty thì bị gắn ngay cho cái mác là phá hoại công ty.
Đã được chỉnh sửa lần cuối bởi ptmaiphuong1987 : 16-04-2013 lúc 10:09 AM.
Không có kinh nghiệm làm việc thực tế thui, nhưng đâu có nghĩa là ko làm dc việc! qua quá trình hòa nhập với công ty nhiều khi còn lam việc tốt nữa là khác.
AE nào có việc lập trình C# thì giúp mình với nhe, mình đang tim việc đây!
Mình mới ra trường thui
Mình đã làm qua các dự án trainning của trường như quản lý khách sạn, phần mềm bán hàng....!
Mong được sự giúp đỡ